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En esta sesión, hablaremos en detalle de los Planes de Igualdad y el Protocolo LGTBI en el ámbito laboral. Abordaremos la normativa vigente, las estrategias de negociación, la valoración de puestos y auditorías retributivas, así como las consecuencias del incumplimiento de estas obligaciones. También analizaremos cómo implementar y negociar el Protocolo LGTBI y su integración en los convenios colectivos.